原標題：山東港口煙臺港：向"新"發力 澎湃發展新動能

來源：大小新聞客戶端

原標題：山東港口煙臺港：向"新"發力 澎湃發展新動能

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發展新質生產力是推動高質量發展的內在要求和重要著力點。為進一步塑造發展新動能，山東港口煙臺港把握“新”機遇，搶占“新”賽道，不斷探索新技術、新發明在港口的應用，以人才培養為動力源泉，全力提升港口競爭力和影響力，為山東港口“三大建設”貢獻更大力量。

創新驅動

打造智慧新典范

創新是推動港口發展的不竭動力，加快形成新質生產力，是發展命題，更是創新命題。煙臺港通過技術創新打破傳統作業局限，力求在效率提升上實現質的飛躍。

在煙臺港芝罘灣港區，一輛輛滿載貨物的重卡依次停在地衡上，司機無需下車，只是靜待片刻便迅速完成車輛衡重，數據同步上傳至后臺，車輛隨即獲得出港許可，整個過程流暢而高效。

“原先過衡要下車跑，還需3、4分鐘，現在感覺半分鐘都不用，真好！”駕駛室內的疏運司機臉上洋溢著滿意的笑容。在提升通過效率的同時，巡檢效率提升也被外理公司創新團隊提上了日程，地衡巡檢APP手持端小程序由此誕生。通過對地衡巡檢、設備保養情況進行在線“打卡”和后臺監督，對傳感器內部數據、角差系數等校驗技術問題全天候“會診”，并結合大風、雨雪天氣狀況，提前發出設備維保預警，確保設備檢查制度、維保流程執行到位不走樣。目前，“總控+巡檢”無人模式高效運行，人員壓縮三分之一，單車衡重效率提高50%以上。

鐵軌搬運一直都是費工費力的事情，得益于技術人員的創新智慧，沉重的鋼軌搬運也能變得輕而易舉。在鐵路公司搬運現場，一輛小巧而堅固的黃色小車，輕松地卡裝起鋼軌，然后穩穩將其運送到指定位置，整個過程快捷高效。新設計的運軌小車自重僅40斤，在減少60斤自重的同時，還具有卡裝牢固、安全可靠、拆離迅速等特點，工作效率提升30%以上。

走進龍口港區，一排排門機高效運轉，碼頭處處迸發出新活力，成為發展新質生產力的精彩縮影。龍口港公司以碼頭多料斗給料智能控制系統和生產作業流程自動化為研究主線，通過開發卸船工藝可視化平臺、智能化調度和控制系統，從根本上解決門機、接料斗之間的效率匹配難題。該項目創新性實現了門機多目標智能調度以及料流智能化精確控制，為船方、港方生產組織決策提供精確的數據支持，具有開創性意義，有效填補技術領域的空白。項目實施后，皮帶機流量實現24小時穩定達產，門機卸船效率提升15%。

以人為本

打造人才新引擎

以“質”為帥，向“新”而行。煙臺港始終堅持科技是第一生產力、人才是第一資源、創新是第一動力，聚焦人才選育，全力打造與港口高質量發展需求相適應的人才新引擎，為港口長遠發展注入強勁動能。

面對智慧港口建設的潮流，礦石公司青年職工以資深技術人員、黨員為導師，構建起“師傅帶徒，競賽促訓；黨員示范、人才共進”的立體協同式人才隊伍培養機制，打造出一批“能爭、敢闖、會拼、能贏”的優質人才隊伍。其中以青年人才為主力的“門機精智創新團”，抓技術、抓流程、抓創新，研究制定出的“目標管理工作法”，建立了數據化運檢維保體系，讓設備管理實現了即時定位、精準跟蹤。創新改造的“門機智慧安防系統”，更是推動了高大設備安全管理向自動化、精細化、智能化邁進，為安全生產筑起了一道堅不可摧的銅墻鐵壁。

客運公司以產學研深度融合為抓手，圍繞客滾運輸設備設施智能改造與魯東大學開展深層合作，打造出人才培養新模式。客運公司為魯東大學提供實習實訓場地及指導，而魯東大學也為客運公司提供相關專業知識和技能培訓，協助做好職業技能鑒定等工作。同時，雙方以智慧港口建設為發力點，緊扣客滾運輸智能化轉型新趨勢，通過資源共享、互利共贏的合作模式，加快了智慧客滾系統信息化、智能化改造的步伐，不僅為人才成長提供了廣闊天地，更為傳統客滾業務的轉型升級注入“新”動力。

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