原標題：青島辦結職業衛生領域初次輕微違法不罰首案

來源：青島日報

原標題：青島辦結職業衛生領域初次輕微違法不罰首案

來源：青島日報

本報訊 記者從青島市衛生健康委員會綜合監督執法局獲悉，我市近日辦結職業衛生領域初次輕微違法不罰首案，此舉讓企業感受到執法的溫度，助力優化營商環境。

今年2月，省衛生健康委員會明確了6種職業衛生領域初次輕微違法行為不予處罰情形。在該案例中，某公司未按照規定公布工作場所職業病危害因素檢測結果，執法人員當場指出該企業的違法行為，向其講解了相關法律法規，并立案調查。經進一步調查核實，該公司屬于首次發生此類違法行為且危害后果輕微，并已在規定期限內整改到位，符合職業衛生初次輕微違法行為不予處罰情形，故對其作出不予行政處罰的決定。

近兩年，市衛生健康委員會綜合監督執法局堅持開展以“保護勞動者職業健康權益”為主題的“藍盾行動”，將全市新發職業病、疑似職業病病人的用人單位及危害嚴重的行業領域納入專項行動，集中開展監督執法。同時，探索用人單位、職業健康檢查機構和職業衛生技術服務機構間的延伸執法，構建了“全鏈條式”執法模式，有效提升執法效能，打擊職業衛生領域的違法行為，營造公平正義的良好法治營商環境。兩年來，市、區兩級衛生健康委員會綜合監督執法局共立案處罰448起用人單位違反職業病防治相關法律法規的行為，違法行為主要包括未按規定申報職業病危害項目、未按規定進行職業病危害因素檢測、未按規定公布職業病危害因素檢測結果、未按規定進行職業健康檢查等。在執法過程中，市衛生健康委員會綜合監督執法局進一步轉變執法理念，創新執法方式，堅持剛柔并濟，既彰顯執法權威的力度，又傳遞柔性執法的溫度，為企業高質量發展保駕護航。

（郭菁荔）

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