齊魯網(wǎng)·閃電新聞4月11日訊 在濟(jì)南，平均月薪到底有多少？哪些行業(yè)競爭最為激烈？哪些行業(yè)是真正的高薪行業(yè)？近日，智聯(lián)招聘發(fā)布2020年春季濟(jì)南雇主需求與白領(lǐng)人才供給報告，數(shù)據(jù)顯示，濟(jì)南地區(qū)2020年春季求職期的平均薪酬為8102元/月，在全國38個主要城市的薪酬水平中排名第二十位。

一、濟(jì)南地區(qū)競爭最激烈的五大行業(yè)

智聯(lián)招聘2020年春季在線數(shù)據(jù)顯示，濟(jì)南地區(qū)競爭指數(shù)27.3，排名第二十四，競爭指數(shù)絕對值環(huán)比增長9.2，排名沒有變化。當(dāng)?shù)嘏琶拔逦坏男袠I(yè)中，房地產(chǎn)/建筑/建材/工程行業(yè)的競爭指數(shù)最高，其次是交通/運(yùn)輸行業(yè)，IT服務(wù)(系統(tǒng)/數(shù)據(jù)/維護(hù))行業(yè)排在第三，電氣/電力/水利行業(yè)和物流/倉儲行業(yè)的競爭指數(shù)位列第四和第五。

濟(jì)南地區(qū)競爭指數(shù)排名前五的行業(yè)，房地產(chǎn)/建筑/建材/工程行業(yè)競爭指數(shù)環(huán)比上升16.7、同比下降11.1，是前五榜單中唯一競爭指數(shù)同比下降的行業(yè)，主要是因為職位投遞數(shù)同比減少15.8%，而簡歷投遞數(shù)同比減少23.0%；交通/運(yùn)輸行業(yè)競爭指數(shù)環(huán)比、同比上升，排名沒有變化；IT服務(wù)(系統(tǒng)/數(shù)據(jù)/維護(hù))、電氣/電力/水利和物流/倉儲行業(yè)競爭指數(shù)環(huán)比、同比上升，進(jìn)入前五榜單。

二、濟(jì)南地區(qū)競爭最激烈的五大職業(yè)

智聯(lián)招聘在線數(shù)據(jù)顯示，濟(jì)南地區(qū)2020年春季競爭最為激烈的職業(yè)是交通運(yùn)輸服務(wù)、財務(wù)/審計/稅務(wù)和房地產(chǎn)開發(fā)/經(jīng)紀(jì)/中介。此外，土木/建筑/裝修/市政工程和行政/后勤/文秘的競爭也較為激烈。

交通運(yùn)輸服務(wù)和財務(wù)/審計/稅務(wù)的競爭指數(shù)環(huán)比、同比上升，本季度排名不變；房地產(chǎn)開發(fā)/經(jīng)紀(jì)/中介競爭指數(shù)環(huán)比上升、同比下降，排名上升兩位；土木/建筑/裝修/市政工程競爭指數(shù)環(huán)比上升、同比下降，本季度排名上升兩位至第四；行政/后勤/文秘爭指數(shù)環(huán)比上升、同比下降，排名下降一位。

三、濟(jì)南地區(qū)的十大高薪行業(yè)

智聯(lián)招聘在線數(shù)據(jù)顯示，濟(jì)南地區(qū)2020年春季求職期的平均薪酬為8102元/月，在全國38個主要城市的薪酬水平中排名第二十位，薪酬水平較上一季度略有上升，排名上升四位。從薪酬的分布情況來看，濟(jì)南地區(qū)薪酬水平中等，平均月薪4001元/月至6000元/月的職位占職位總量的31.7%，8000元以上/月的占33.2%，占比較上一季度略有上升。

具體來看，IT服務(wù)(系統(tǒng)/數(shù)據(jù)/維護(hù))行業(yè)的平均月薪最高，為9794元/月；其次為禮品/玩具/工藝美術(shù)/收藏品/奢侈品行業(yè)，薪酬水平為9784元/月；再次是廣告/會展/公關(guān)行業(yè)，平均月薪為9384元。濟(jì)南地區(qū)平均薪資排名前十的行業(yè)，交通/運(yùn)輸行業(yè)發(fā)展迅猛，平均薪資水平大幅提升，進(jìn)入前十榜單并位列榜首；學(xué)術(shù)/科研和禮品/玩具/工藝美術(shù)/收藏品/奢侈品行業(yè)平均薪資水平有所提升，排名均上升三位；IT服務(wù)(系統(tǒng)/數(shù)據(jù)/維護(hù))行業(yè)平均薪資水平及排名有所上升，進(jìn)入前十榜單，位列第三；廣告/會展/公關(guān)、教育/培訓(xùn)/院校、媒體/出版/影視/文化傳播、互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)、石油/石化/化工、耐用消費(fèi)品（服飾/紡織/皮革/家具/家電）、檢驗/檢測/認(rèn)證和旅游/度假行業(yè)也進(jìn)入薪酬前十的榜單。

從數(shù)據(jù)結(jié)果來看，2020年第一季度濟(jì)南地區(qū)的職場競爭態(tài)勢較為緊張，競爭指數(shù)絕對值環(huán)比、同比上升；從薪酬水平來看，整體的平均薪酬水平環(huán)比、同比上升。

濟(jì)南地區(qū)出臺9條優(yōu)惠政策助推企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，擴(kuò)大崗位供給，積極吸納人才，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展提質(zhì)增效。面對如此嚴(yán)峻的求職環(huán)境，求職者最應(yīng)該做的就是提升自己的專業(yè)素養(yǎng)，掌握更多的職業(yè)技能，提高競爭力。對企業(yè)而言，也可以在這個人才競爭洼地抄底儲備人才，或可用更低的薪水搶到心儀的人才。

閃電新聞記者 胡珂 劉少君  報道

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