原標題：按需培養促進就業

來源：經濟日報

原標題：按需培養促進就業

來源：經濟日報

今年畢業季，山東女子學院舉辦的一場就業雙選會讓人眼前一亮：35家養老機構和企業爭搶該校64名養老服務管理專業應屆本科畢業生，為她們提供了養老管家、社工專員等400余個工作崗位。上海工程技術大學舉辦的養老服務管理專業專場就業實習招聘會上，也同樣出現就業崗位遠多于畢業生數量的情況。

一面是高校畢業生就業形勢嚴峻，另一面是特定領域和相關專業畢業生供不應求，甚至出現企業“搶聘”現象，其中的道理引人深思。高校辦學和專業設置要順應時代發展潮流與經濟轉型需求，密切跟蹤社會發展變化，及時優化調整專業結構與招生計劃，培養社會需要的人才。

從養老專業畢業生供不應求可以看出，越來越多崗位需要具有跨學科知識背景、操作能力強、有奉獻精神、能夠適應社會轉型的新型人才。當前我國高等教育須更加注重適應經濟社會發展需求，不斷提升與當地和市場急需產業和新興產業的匹配度，提高教育質量和就業競爭力，促進學科交叉融合與創新發展。

考生個人對專業的選擇要理性。1999年我國高校開始擴招，20余年來，經歷了法學、計算機、金融等各類學科“熱”，但每一次“熱”，都會引發未來一段時間內相關專業畢業生供大于求的情況?？忌顖笾驹笗r，不應只看當前熱度，而要結合個人興趣、特長等進行綜合考量，選擇適合自己的專業。

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