齊魯網(wǎng)·閃電新聞2月8日訊 開局即決戰(zhàn)，年初就沖刺。為全力保障重點項目用工需求，助推濟南市經(jīng)濟工作“開門紅”。2月7日是春節(jié)后上班第一天，濟南市人力資源和社會保障局組織召開比亞迪濟南項目重點企業(yè)用工保障現(xiàn)場推進(jìn)會，多方攜手多措并舉保障重點企業(yè)用工。

面臨2.5萬用工缺口

人社部門聚力用工保障

2021年8月，濟南市政府與比亞迪股份有限公司簽署合作協(xié)議。同年12月，濟南高新區(qū)管委會與比亞迪股份有限公司動力電池二期項目簽約。比亞迪落戶濟南的包括芯片、電池、整車制造等幾乎都是全產(chǎn)業(yè)鏈的核心環(huán)節(jié)，目前三條生產(chǎn)線處于項目建設(shè)階段，今年下半年將陸續(xù)投產(chǎn)。屆時，預(yù)計用工約2.5萬人，其中招用普工、技工約1.5萬人，用工需求面臨較大缺口。

“如何滿足其用工需求，是擺在我們面前繞不開的一道必答題，需要我們花大心思、下大氣力去解答好。”濟南市公共就業(yè)服務(wù)中心負(fù)責(zé)人說道。

為做好比亞迪項目用工保障，濟南市人力資源和社會保障局高度重視，第一時間召開專題會議，多次進(jìn)行對接，安排市區(qū)兩級用工服務(wù)專員，落實保障措施。濟南市公共就業(yè)服務(wù)中心在年前來到比亞迪項目對接，現(xiàn)場宣講就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，對接用工需求，聯(lián)系區(qū)縣人社部門及就業(yè)機構(gòu)提供人力資源供給，協(xié)調(diào)人力資源服務(wù)公司聯(lián)合開展工作。目前，已為企業(yè)保障用工1100人。

四級聯(lián)動現(xiàn)場辦工

主動服務(wù)重點企業(yè)用工

春節(jié)過后是企業(yè)用工的高峰期，也是引導(dǎo)本地勞動力就近就地就業(yè)的黃金期。為充分利用好這一有利時機，春節(jié)后上班第一天，市人力資源社會保障局組織市、區(qū)、街、村四級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)，召開現(xiàn)場工作推進(jìn)會，實地察看了濟南弗迪產(chǎn)業(yè)項目進(jìn)展情況，搭平臺、強服務(wù)、促匹配，全力保障重點企業(yè)用工。17名公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)代表參加會議。

“春節(jié)前后，我們對歷城轄區(qū)勞動力情況進(jìn)行了摸排，建立健全勞動力基本信息和就業(yè)意愿等臺賬，通過黨支部領(lǐng)辦勞務(wù)公司方式，主動與重點用工企業(yè)進(jìn)行對接匹配，促進(jìn)其實現(xiàn)更加充分就業(yè)。”歷城區(qū)公共就業(yè)人才服務(wù)中心副主任李玲說。

“比亞迪是省市重點項目，離我們村比較近。”據(jù)歷城區(qū)荷花路街道朱家村村黨支部書記劉凱介紹，節(jié)前，他們對返鄉(xiāng)人員就業(yè)意向進(jìn)行調(diào)查，通過黨支部領(lǐng)辦勞務(wù)公司，將本村富余勞動力輸送到家門口企業(yè)務(wù)工，搶占市場先機，服務(wù)重點企業(yè)用工。

現(xiàn)場推進(jìn)會上，濟陽區(qū)、高新區(qū)圍繞保障重點項目用工需求，介紹了當(dāng)?shù)厝肆Y源供給、節(jié)后集中招聘計劃、保障重點項目用工措施。

章丘區(qū)公共就業(yè)人才服務(wù)中心副主任李明說，針對比亞迪濟南項目重點企業(yè)用工需求，他們已在官網(wǎng)上進(jìn)行了廣泛宣傳，建議企業(yè)多印些招聘宣傳紙，以便他們把用工信息張貼到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（居）信息公開欄，擴大信息覆蓋面，做到廣而告之。

集思廣益尋良策

多渠道保障企業(yè)用工

座談會氣氛熱烈，大家暢所欲言，各抒己見。

智聯(lián)招聘、齊魯人才、濟南東明、濟南中浩等4家經(jīng)營性人力資源機構(gòu)來到座談會現(xiàn)場，結(jié)合自身優(yōu)勢，出思路、想辦法，提供了有針對性保障措施。

“實施經(jīng)營性人力資源服務(wù)機構(gòu)助企業(yè)行動，要充分利用好市場的力量，適時組織機構(gòu)開展勞務(wù)輸入、用工招聘，多渠道解決企業(yè)用工。”濟南市公共就業(yè)服務(wù)中心副主任孫希軍說。

“比亞迪濟南項目招聘項目，應(yīng)根據(jù)招聘人員畫像，使用特定渠道發(fā)布，采取分類招聘。”智聯(lián)招聘高廣森說。

“比亞迪濟南項目落戶在我們臨港片區(qū)，我們已通過用工專員，同企業(yè)一道對接山東協(xié)和學(xué)院等18所院校。”高新區(qū)臨港街道辦事處副主任王立忠說。

實施黃河流域跨區(qū)域招聘行動

千方百計招攬人才

“主動融入黃河國家戰(zhàn)略，加強與黃河流域勞務(wù)輸出大市人力資源合作，開展跨區(qū)域招聘，多渠道引入人力資源，全方位保障重點企業(yè)用工。”市公共就業(yè)服務(wù)中心副主任孫希軍說。

今年，濟南市將發(fā)揮好省會經(jīng)濟圈人力資源一體化發(fā)展優(yōu)勢，實施省會經(jīng)濟圈聯(lián)合就業(yè)招聘行動，開通求職招聘直通車，發(fā)布重點企業(yè)用工招聘計劃，全年聯(lián)合舉辦規(guī)模以上招聘會不少于7場。召開省會經(jīng)濟圈主題求職招聘論壇，圍繞當(dāng)前重點用工保障，共商解決路徑。還將根據(jù)防疫形勢要求，加強與東西勞務(wù)協(xié)作對口地市的對接，引進(jìn)一批富余勞動力，充分滿足重點企業(yè)用工需求。

閃電新聞記者 段嘉琪  報道

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