原標(biāo)題：中信銀行煙臺(tái)分行舉辦新員工合規(guī)培訓(xùn)

來(lái)源：中信銀行煙臺(tái)分行

膠東在線7月18日訊（通訊員 趙可蒙）為貫徹落實(shí)總分行合規(guī)文化建設(shè)的工作要求，提高新入行員工“明底線、知敬畏、守規(guī)矩”意識(shí)，積極踐行“平安中信”要求，中信銀行煙臺(tái)分行于2022年7月9日上午在分行27樓會(huì)議室組織新入行員工開展合規(guī)培訓(xùn)。本次培訓(xùn)以“正己守道 合規(guī)經(jīng)營(yíng)”為主題，由合規(guī)部總經(jīng)理李勇主講，煙臺(tái)分行近兩年新入職的30名員工參加培訓(xùn)。

中信銀行煙臺(tái)分行舉辦新員工合規(guī)文化培訓(xùn)

合規(guī)培訓(xùn)內(nèi)容包括當(dāng)前內(nèi)外部合規(guī)管理要求、中信銀行的合規(guī)理念與合規(guī)文化、內(nèi)控合規(guī)知識(shí)與員工行為管理、案件防控等，側(cè)重從一個(gè)個(gè)鮮活的警示案例中為參訓(xùn)員工指明違反的行為條例與處罰結(jié)果，并督導(dǎo)全員要積極提高合規(guī)意識(shí)，做到以案為鑒、以案明紀(jì)。培訓(xùn)重點(diǎn)宣貫中信銀行的合規(guī)文化與合規(guī)理念，讓新入職的青年員工認(rèn)識(shí)到“合規(guī)是經(jīng)營(yíng)底線”“合規(guī)創(chuàng)造價(jià)值”“合規(guī)人人有責(zé)”的深刻內(nèi)涵。

下一步，中信銀行煙臺(tái)分行將持續(xù)對(duì)各營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)開展合規(guī)宣貫，不斷加強(qiáng)全員合規(guī)責(zé)任意識(shí)，規(guī)范每個(gè)員工的日常行為，強(qiáng)化員工的“紅線”意識(shí)與“底線”思維，為全行高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ)。

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