原標題：企業加班獎勵20萬！員工留煙最高500元！一波紅包留您在煙臺開發區過年

來源：膠東在線

膠東在線1月16日訊(記者 賈楚航 通訊員 馬雙軍 王聰)對上年度產值過億元且春節期間持續生產的符合條件企業，給予一次性20萬元獎勵。對外地留煙過年員工超過100人(含)企業，管委給予外地留煙員工每人300元補貼，特別是原籍為中高風險區留煙員工給予每人500元補貼……

近日，煙臺開發區出臺《關于支持工業企業穩崗留工促增的八條意見》，全力做好企業留工優工穩增促投工作。在具體實施上，面向全區企業、外地留煙員工等領域和人群，發放留崗補貼、支持留工優工，推動全區經濟社會持續健康發展。

“我們支持企業根據市場形勢、訂單情況和疫情防控需要，科學安排春節期間生產計劃，鼓勵實行錯避峰放假和彈性休假。”煙臺開發區經發科創局副局長周世忠介紹，“鼓勵企業外地員工特別是原籍為中高風險地區員工留煙過年，支持有條件企業為這部分員工發放專項福利，并做好員工過節期間生活保障。”

在意見中記者看到，企業利用春節假期開展職業技能培訓的，經區人社部門同意組織實施后，對培訓不少于40課時且經認定結業考試合格的，可按每人500元申請職業培訓補貼。2020年度以工代訓補貼申請受理時間延長至2021年3月31日。鼓勵企業之間加大用工調劑力度，暢通交叉用工、互補用工、適配用工渠道，實現企業間人力資源合理調配，全力保障春節期間企業員工留得住、用得好。

意見中還特別強調了對企業生產要素的保障，要求支持幫助企業做好原材料、零部件儲備和產品適度備庫等工作，確保產業鏈供應鏈穩定。鼓勵金融機構擴大信貸規模、提高授信增信比例，不抽貸、不斷貸、不壓貸，為企業搶先機開新局提供充足資金流支持。建立穩崗留工促增聯動工作機制，成立由區級領導掛帥，各鎮街及產業培育、雙招雙引、人力資源、要素保障等部門單位組成的企業服務專班，恢復延用企業開復工工作體系，以全時待用狀態，統籌協調解決春節期間企業生產、疫情防控、節后開復工等各類問題。

此外，在抓好疫情防控和安全生產工作的同時，充分運用各類媒介平臺，進一步加強疫情防控、安全生產等方面宣傳，營造政企合力防疫情、保安全、促發展的濃厚氛圍。嚴格落實企業主體責任、屬地管理責任、部門監管責任，確保全區安全生產形勢持續穩定。指導企業制定春節期間疫情防控預案，減少人員流動、減少人員聚集、加強個人防護。對春節期間持續生產企業，給予適當防疫物資支持。

[責任編輯：楊凡、汪洋]

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