原標題：濟南推動派出所工作標準化建設提檔升級

來源：人民公安報

原標題：濟南推動派出所工作標準化建設提檔升級

來源：人民公安報

本報訊 記者林珊、通訊員楊亞敏報道：近日，山東省濟南市公安局召開全市公安機關派出所工作標準化建設暨深化“十百千”工程推進會，要求進一步推進派出所工作標準化建設、全面落實“派出所主防”職責，升級打造65個“標桿所”、重點幫扶20個派出所、全量提升110個標準化派出所、培育建設千個社區警務團隊，推動全市派出所工作標準化建設進一步提檔升級。

據了解，濟南市公安局創新打造“十百千”工程，對“十所示范、百所提升、千個社區警務團隊培育建設”工作進行重點推動，特別是去年“百所提升”工作開展以來，在矛盾糾紛排查化解方面，派出所均建成駐所人民調解室并運行“三所聯調”機制，矛盾糾紛化解率顯著提升；在安防措施落實方面，重點單位內部安全保衛季度檢查覆蓋率均達100%，15個分（縣）局技防村建設率、聯網率達100%。期間，各分（縣）局因地制宜、積極探索，形成了一批接地氣、可復制、可推廣的經驗亮點。去年，全市刑事、治安警情數同比雙下降，派出所“主動警務、預防警務”效果逐步顯現。

今年以來，濟南市公安局繼續以改革為引擎，全面落實“派出所主防”職責，掛圖作戰，全力提升派出所工作標準化建設水平。聚焦“專業”，全面做實社區警務。充分發揮社區民警牽動作用，按照“1+N+X”模式，每個警務區至少組建一支6人以上的社區警務團隊，建立完善團隊建設、日常工作、激勵表彰、監管約束等管理機制，落實“綠、藍、橙”三色動態管理，年內在全市培育建設千個社區警務團隊，切實發揮實戰效果；聚焦“機制”，全面提升主防支撐保障水平。嚴格落實負面清單制度，探索完善警務運行機制，進一步健全完善“兩隊一室”機制，抓細派出所一日工作生活制度，確保社區民警下沉在社區。完善主防評價機制，旗幟鮮明樹立“派出所主防”工作導向，完善日盯辦、周調度、月研判相關機制。制定社區警務積分考評辦法，從警情、案情、“一標三實”、矛盾糾紛調解等維度進行考評，真正實現以考導防、以考促防。

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