原標題：高青：一次特別的“頒獎儀式” 讓工作落后者紅臉上臺“領獎”

來源：大眾報業·大眾日報

原標題：高青：一次特別的“頒獎儀式” 讓工作落后者紅臉上臺“領獎”

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高青縣實施工作考核流動紅黃旗制度

工作落后者紅臉上臺“領獎”

□大眾報業記者 馬景陽 徐博 王繼洋 報道

本報淄博訊 7月10日，高青縣召開了一次特別的“頒獎儀式”。與常見的頒獎不同，“獲獎”的相關單位負責人領獎時，往往都“抬不起頭”，因為他們拿到的“獎勵”，是象征著工作落后的“流動黃旗”。

“授旗”的前一天，高青縣舉行了2023年二季度全縣重點項目現場觀摩評議活動。隨后的“大點評”會議上，高青縣委書記劉學圣、縣長高原為在“六個效率”方面落后的單位頒發黃旗。

“大點評”的擂臺，從7月9日早上“打”到10日下午。兩天的時間里，22個新項目和所有參評單位依次上臺，亮成績、擺問題、談措施，接受現場“檢閱”。臺下，各級領導、國有企業主要負責同志、“兩代表一委員”給出得分，為各指揮部、專班、鎮街的前兩名頒發“流動紅旗”，后兩名則頒發“流動黃旗”。各單位還就招商引資工作展開評比，也頒發“流動紅黃旗”。

這并不是高青縣第一次頒發“流動紅黃旗”。今年4月，高青便在一季度“大點評”上啟動了每季度一考核的“流動紅黃旗”制度，并專門要求紅黃旗都要上墻。7月10日的“流動紅黃旗”頒發儀式上，有的參評單位失去了一季度的“流動紅旗”，也有參評單位擺脫了一季度的“流動黃旗”。

“工作要抓緊干，不然就得一個季度面對黃旗。”在動力和壓力的雙重推進下，高青縣干部作風和工作效率得到提升：經濟開發區僅用2周多時間，便簽約生物醫藥制劑腹膜透析液項目；小清河復航工程高青港首個完成交工驗收、竣工驗收，率先取得運營許可，實現三項第一；專門成立基層工作日辦公室，上線“基層工作日”小程序，梳理發現問題265個，提出針對性解決措施652條；全縣“走出去”招商109次，對接企業196家，“請進來”投資考察企業305家，新簽約項目20個，新引進過億元項目24個……

發展好不好，數據來說話。今年1—5月，高青縣規上工業總產值同比增長3.6%，高于全市5.1個百分點，列全市第2；規上工業增加值增速14.5%，對全市貢獻率達到10.5%；工業技改投資完成6.68億元，同比增長5%，列全市第3。

推行“流動紅黃旗”制度是高青推動高質量發展的嘗試，旨在通過干部作風能力提升激發爭先進位新動能。“這是對一個季度工作的直觀總結，也是‘紅旗’單位總結經驗、‘黃旗’單位反思差距，進而做到心中有數的一種考量。當然，最重要的還是要把評比成果轉化為提升改進工作的動力和壓力，譜寫‘強富美優’高青新篇章。”劉學圣說。

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