齊魯網(wǎng)·閃電新聞5月12日訊 5月12日下午，山東省政府新聞辦召開(kāi)新聞發(fā)布會(huì)，邀請(qǐng)省人力資源和社會(huì)保障廳負(fù)責(zé)同志等解讀《全省人力資源和社會(huì)保障工作創(chuàng)新2022年行動(dòng)計(jì)劃》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《行動(dòng)計(jì)劃》）。

閃電新聞?dòng)浾邚陌l(fā)布會(huì)獲悉，《行動(dòng)計(jì)劃》堅(jiān)持需求導(dǎo)向、問(wèn)題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、效果導(dǎo)向，著力構(gòu)建“1+6+N”的人社事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展體系，“1”是堅(jiān)持把創(chuàng)新擺在核心位置，增強(qiáng)人社事業(yè)發(fā)展創(chuàng)新力，打造“創(chuàng)新人社”品牌；“6”是實(shí)施就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會(huì)保障、人事人才、勞動(dòng)關(guān)系、政務(wù)服務(wù)、黨建工作“六項(xiàng)創(chuàng)新提升行動(dòng)”；“N”是制定一批創(chuàng)新政策，推進(jìn)一批創(chuàng)新項(xiàng)目，落實(shí)一批創(chuàng)新舉措，不斷增強(qiáng)企業(yè)和群眾獲得感、幸福感和滿(mǎn)意度。

具體來(lái)講，主要是實(shí)施六大創(chuàng)新提升行動(dòng)：

實(shí)施就業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新提升行動(dòng)。深化實(shí)施“創(chuàng)業(yè)齊魯?樂(lè)業(yè)山東”行動(dòng)，創(chuàng)新實(shí)施城鄉(xiāng)公益性崗位擴(kuò)容提質(zhì)行動(dòng)，加大創(chuàng)業(yè)支持力度，完善職業(yè)技能培訓(xùn)長(zhǎng)效機(jī)制，深入推進(jìn)零工市場(chǎng)高質(zhì)量發(fā)展，加快推進(jìn)人力資源服務(wù)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，提升公共就業(yè)服務(wù)質(zhì)效，確保年內(nèi)實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)110萬(wàn)人以上。

實(shí)施社會(huì)保障創(chuàng)新提升行動(dòng)。實(shí)施企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)全國(guó)統(tǒng)籌，推進(jìn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)精準(zhǔn)擴(kuò)面，加快失業(yè)保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌，推動(dòng)基層快遞網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)先參加工傷保險(xiǎn)，開(kāi)展社保基金管理提升專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，規(guī)范開(kāi)展職業(yè)年金投資運(yùn)營(yíng)，全面推進(jìn)省集中的勞動(dòng)能力現(xiàn)場(chǎng)鑒定服務(wù)信息平臺(tái)應(yīng)用，加強(qiáng)社保經(jīng)辦風(fēng)險(xiǎn)防控，構(gòu)建共謀共建共有共享的社會(huì)保障新格局。

實(shí)施人事人才創(chuàng)新提升行動(dòng)。 加強(qiáng)青年人才引育創(chuàng)新，實(shí)施市場(chǎng)化引才育才創(chuàng)新行動(dòng)、人才發(fā)展體制機(jī)制改革事項(xiàng)落實(shí)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，深化事業(yè)單位人事管理“一件事”服務(wù)，縱深推進(jìn)職稱(chēng)制度改革，創(chuàng)新實(shí)施數(shù)字技術(shù)工程師培育，開(kāi)展“技能興魯”百萬(wàn)工匠人才培育工程，健全技能人才多元評(píng)價(jià)體系，建設(shè)“一站式”人才服務(wù)平臺(tái)，搭建專(zhuān)家服務(wù)基層“云橋梁”，打造人事考試考務(wù)管理新模式，創(chuàng)優(yōu)流動(dòng)人員人事檔案管理服務(wù)，規(guī)范創(chuàng)建示范活動(dòng)，為打造新時(shí)代人才集聚高地貢獻(xiàn)人社力量。

實(shí)施勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)新提升行動(dòng)。持續(xù)開(kāi)展勞動(dòng)關(guān)系“和諧同行”能力提升行動(dòng)，推行電子勞動(dòng)合同，優(yōu)化企業(yè)工資收入分配，健全完善保障農(nóng)民工工資支付制度，建立勞動(dòng)仲裁與勞動(dòng)保障監(jiān)察協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)機(jī)制，推動(dòng)企業(yè)建立健全勞動(dòng)爭(zhēng)議內(nèi)部申訴和協(xié)商回應(yīng)制度，提高勞動(dòng)糾紛處理質(zhì)效，維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益。

實(shí)施政務(wù)服務(wù)創(chuàng)新提升行動(dòng)。深入實(shí)施人社信息化便民服務(wù)創(chuàng)新提升行動(dòng),建設(shè)“無(wú)證明部門(mén)”，深化“一件事”打包辦、跨域通辦，打造網(wǎng)上服務(wù)旗艦店，推動(dòng)更多政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)“網(wǎng)上辦、掌上辦”，持續(xù)加強(qiáng)人社系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)，打造有溫度的人社服務(wù)品牌。

實(shí)施黨建工作創(chuàng)新提升行動(dòng)。推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合。堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，健全黨建與業(yè)務(wù)工作一體謀劃部署、一體協(xié)調(diào)推進(jìn)工作、一體考核評(píng)價(jià)工作機(jī)制，完善“我為群眾辦實(shí)事”長(zhǎng)效機(jī)制，深化人社機(jī)關(guān)品牌和“一支部一品牌”雙創(chuàng)活動(dòng)，推動(dòng)模范機(jī)關(guān)建設(shè)省市縣“三級(jí)聯(lián)動(dòng)”。努力打造人民滿(mǎn)意的模范機(jī)關(guān)。

下步，省人社廳將把落實(shí)《行動(dòng)計(jì)劃》作為今年人社工作的“重頭戲”，嚴(yán)格責(zé)任落實(shí)，強(qiáng)化調(diào)度督導(dǎo)，加強(qiáng)政策統(tǒng)籌、進(jìn)度統(tǒng)籌、效果統(tǒng)籌，推動(dòng)重大政策加快落地、重要改革深入實(shí)施、重大目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)，促進(jìn)全省人社事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展。