齊魯網·閃電新聞3月24日訊 今天下午，山東省政府新聞辦召開新聞發布會，介紹疫情防控期間加強服務保障、促進復工復產取得的成效等情況。記者從發布會上了解到，山東形成五種模式，全力保障復工復產用工需求。

山東省人力資源和社會保障廳黨組副書記、副廳長、一級巡視員夏魯青介紹，疫情影響下，用工短缺是制約企業復工復產的重要因素，既存在農民工等群體“就業難”，也存在企業招不到合適員工的“用工難”。山東因人因企因地精準施策，著力打造專員服務、專網服務、專車服務、員工共享等用工新模式，全力打通復工復產中的用工堵點，對接服務企業24568家，解決用工13.98萬人。

聚焦重點企業“用工難”，打造“一對一”專員服務新模式。為疫情防控必需、公共事業運行必需、群眾生活必需的重點企業、重點項目設立用工服務專員，建立24小時用工調度保障機制，即時響應、一對一服務，挖掘本地勞動力資源，多渠道滿足企業用工需求。人社部門設立用工服務專員3736名，對接服務企業24568家，解決用工13.98萬人。其中，為500家疫情防護物資重點生產企業解決用工32585人。

聚焦重點地域“返崗難”，打造“點對點”專車服務新模式。啟動農民工“暢通行”活動，開展“點對點”專車（專列、專廂、專機）運輸服務,保障農民工安全暢通返崗復工。

聚焦重點群體“就業難”，打造“屏對屏”專網服務新模式。把線下的就業培訓、就業招聘、就業經辦搬到線上，將過去的就業服務“面對面”模式轉變為“屏對屏”模式，讓求職者享受從技能培訓、求職招聘到簽約入職的“一條龍”專網服務。開展線上職業技能培訓，每日在線規模破萬人，累計吸引27.5萬勞動者在線學技能、長本領。開展線上“春風行動”，線上發布崗位需求142.2萬個，達成就業意向26.3萬人。開展線上就業服務，實現線上登記失業、申領失業保險金、穩崗返還、調解仲裁等經辦業務的“全程網辦”。

聚焦企業用工“不平衡”，打造“企對企”共享員工新模式。加強企業人力資源整合、互通，由人社部門搭建人力資源調劑平臺，引導員工富余企業向用工短缺企業派遣員工，“共享”人力資源，實現了企業得實惠、員工得收入、社會得效益的目標。

聚焦就業創業政策“落地”，打造“面對面”政策推送新模式。將疫情期間出臺的就業創業政策，進行全面梳理，分區域、分群體、分類別“打包”，形成企業包、項目包、鄉村包、社區包、高校包、個人包“6個包”，每個包明確政策支持內容、援助服務內容以及政策落地和服務到位的路徑渠道，已在網站和新媒體廣泛發布,并印制了1萬冊，結合省委“四進”攻堅行動，近期將送到部分重點企事業單位手中。

閃電新聞記者 米雪偉  報道

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