劉家義在省人力資源社會(huì)保障廳調(diào)研時(shí)強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新人才培養(yǎng)引進(jìn)使用機(jī)制

扎實(shí)做好人力資源和社會(huì)保障各項(xiàng)工作

省委書(shū)記劉家義今天到省人力資源社會(huì)保障廳調(diào)研工作，他強(qiáng)調(diào)，要深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神，自覺(jué)踐行以人民為中心的發(fā)展思想，創(chuàng)新人才培養(yǎng)引進(jìn)使用機(jī)制，扎實(shí)做好人力資源和社會(huì)保障工作，為我省加快推進(jìn)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換提供人才支撐。省委常委、秘書(shū)長(zhǎng)于曉明陪同調(diào)研。

劉家義首先來(lái)到省人力資源社會(huì)保障廳政務(wù)服務(wù)大廳，駐足翻閱人社公共服務(wù)事項(xiàng)辦理指南，同窗口工作人員熱情交談，耐心詢問(wèn)前來(lái)辦事群眾辦理業(yè)務(wù)需要跑幾趟、花費(fèi)多長(zhǎng)時(shí)間、工作人員服務(wù)態(tài)度如何。在人力資源社會(huì)保障自助服務(wù)一體機(jī)前，現(xiàn)場(chǎng)體驗(yàn)使用身份證查詢個(gè)人社保業(yè)務(wù)，了解使用多功能自助終端辦理社?？⒌瓤扇〉膶?shí)際效果。在山東省海內(nèi)外高端人才服務(wù)專區(qū)，聽(tīng)取“海洽會(huì)”人才工作成效以及后期跟蹤服務(wù)情況，深入了解外國(guó)人來(lái)魯工作許可“兩證合一”工作進(jìn)展以及“外專雙百計(jì)劃”等有關(guān)文件貫徹落實(shí)情況。與中國(guó)留日同學(xué)總會(huì)會(huì)長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)連線，詢問(wèn)工作情況，遇到什么困難，安排人社部門(mén)加強(qiáng)協(xié)商解決。來(lái)到省人力資源社會(huì)保障信息中心，聽(tīng)取了我省人社工作標(biāo)準(zhǔn)化、信息化、一體化建設(shè)情況匯報(bào)，具體詢問(wèn)農(nóng)民工、大學(xué)生、殘疾人等重點(diǎn)群體就業(yè)情況，強(qiáng)調(diào)要緊緊圍繞我省人社工作需求，綜合運(yùn)用大數(shù)據(jù)等手段，創(chuàng)新工作思路，完善管理模式，提高效率、保證質(zhì)量、確保安全。在新媒體工作室與工作人員深入交談，提出要準(zhǔn)確把握時(shí)代變化和群眾需求，善于運(yùn)用動(dòng)漫、視頻等新媒體手段和現(xiàn)代傳播方式，增強(qiáng)政策宣傳實(shí)效。

劉家義主持座談會(huì)，聽(tīng)取全省人力資源社會(huì)保障工作匯報(bào)，不時(shí)詢問(wèn)具體問(wèn)題，共同研究進(jìn)一步推進(jìn)我省人社工作的思路和舉措。他說(shuō)，近年來(lái)省人力資源社會(huì)保障廳在省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)下，在推進(jìn)就業(yè)、社會(huì)保障、干部人事制度改革、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系等方面做了大量工作，取得積極成效。要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神和關(guān)于人力資源社會(huì)保障工作的重要講話精神，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，旗幟鮮明講政治，確保人社工作各項(xiàng)改革舉措落地生根。

劉家義指出，做好我省人社工作，要牢牢把握習(xí)近平總書(shū)記提出的“走在前列”目標(biāo)定位，緊緊圍繞新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換這個(gè)推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、統(tǒng)領(lǐng)我省經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重大工程，進(jìn)一步完善人才和制度保障，抓好政策落實(shí)，抓好體制機(jī)制創(chuàng)新，推動(dòng)我省人社工作再上新臺(tái)階。要從講政治的高度做好退役軍人和軍轉(zhuǎn)干部安置工作，細(xì)化政策措施，狠抓工作落實(shí)，確保中央和省委、省政府決策部署落實(shí)到位。就業(yè)是民生之本，要繼續(xù)實(shí)行積極的就業(yè)政策，創(chuàng)造更多就業(yè)機(jī)會(huì)，改善就業(yè)結(jié)構(gòu)，提高就業(yè)質(zhì)量。創(chuàng)新事業(yè)呼喚創(chuàng)新人才，要在全社會(huì)樹(shù)立人才意識(shí)，做到人盡其能，不拘一格、慧眼識(shí)才；要營(yíng)造人才成長(zhǎng)良好環(huán)境，吸引管理人才、專業(yè)人才、技術(shù)人才、研究人才等多層次人才來(lái)魯創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)；要強(qiáng)化人才跟蹤服務(wù)，創(chuàng)新人才培養(yǎng)、引進(jìn)、使用機(jī)制，確保人才引得來(lái)、留得住、用得好。要進(jìn)一步強(qiáng)化民生工作，突出社會(huì)政策托底作用，關(guān)注關(guān)心困難群體，及時(shí)提供必要的社會(huì)保障。要適應(yīng)人社工作新變化，樹(shù)立現(xiàn)代信息思維，充分挖掘人社部門(mén)掌握的信息資源，加強(qiáng)宏觀綜合分析，為省委、省政府提供及時(shí)有效的決策參考。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)明紀(jì)律，清正廉潔，樹(shù)立標(biāo)桿，做出表率，自覺(jué)接受監(jiān)督，擼起袖子加油干，以優(yōu)異成績(jī)迎接黨的十九大勝利召開(kāi)。

[責(zé)任編輯：楊凡、楊本敬、李俠]

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