原標題：臨沂市價格認證中心重視打造高素質(zhì)認定隊伍

來源：國家發(fā)改委網(wǎng)站

隨著事業(yè)單位機構(gòu)改革逐漸啟動，臨沂市多個縣區(qū)價格認定人員崗位進行調(diào)整，進入到認定隊伍的新成員和年輕干部也越來越多，給我市價格認定工作增添了“新活力”。為避免“本領(lǐng)恐慌”，面對人員和機構(gòu)調(diào)整，市價格認證中心積極發(fā)揮職能作用，做好“傳幫帶”，提升工作效能，使縣區(qū)價格認定工作無縫對接。

一是“傳”經(jīng)驗，有效提高工作能力。針對新上任的干部工作經(jīng)驗缺乏，業(yè)務(wù)不熟練。中心對高新區(qū)負責(zé)價格認定工作的人員進行為期三個月的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。利用自己的工作經(jīng)驗對案件從受理審核、現(xiàn)場勘驗、市場調(diào)查到出具認定結(jié)論，每一個環(huán)節(jié)從方法、技巧、需要注意的事項，面對面交流，手把手教。幫助新上崗人員盡早進入角色，盡快進入狀態(tài)。

二是“幫”困難，著力提升凝聚共識。縣區(qū)遇到政策把握不準,采價市場不充分,工作推進困難,改革人員機構(gòu)職能劃分不清晰等問題。市中心主動作為，勇于擔(dān)當,積極作為，上下形成合力，幫助縣區(qū)克服困難，補齊短板，激勵各級干部在認定工作中充分發(fā)揮職能優(yōu)勢，全市上下營造和諧的工作氛圍。

三是“帶”業(yè)務(wù)，切實提高履職效能。對于新上崗人員在操作綜合業(yè)務(wù)平臺方面不熟練、工作效率不高的問題，采取一對一，多對一的幫扶方式，專人負責(zé)縣區(qū)綜合業(yè)務(wù)平臺使用答疑解惑，全程指導(dǎo)。縣區(qū)在辦理重大疑難案件時，幫助審核提出協(xié)助書材料，審議報告細節(jié)，做好引領(lǐng)示范帶動作用，規(guī)避認定風(fēng)險。

在“十四五”開局之年，市價格認定中心明確任務(wù)、壓實責(zé)任、凝聚共識，堅持“以人民為中心”的發(fā)展思想，通過“傳幫帶”的工作形式，手把手向新入職干部傳授價格認定工作經(jīng)驗、方法和業(yè)務(wù)技能，為打造一支業(yè)務(wù)能力強、工作作風(fēng)實、政治素質(zhì)過硬的認定隊伍，筑牢干事創(chuàng)業(yè)的根基，為更好的服務(wù)我市經(jīng)濟建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻。

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[責(zé)任編輯：楊凡、崔中連]

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