10月31日，青島市人才交流服務(wù)中心主任陳慧平行風(fēng)在線，就人才引進(jìn)等問題一一進(jìn)行了解答。

市南區(qū)人才公寓或使用貨幣化方式解決

市北區(qū)人才公寓目前已經(jīng)建成，11月5日即可申報(bào)。市民反映，“市南區(qū)相對(duì)來說人才更為密集，那市南區(qū)的人才公寓大約什么時(shí)間能出來，申報(bào)人才的條件會(huì)相比較市北有所增加嗎？”

對(duì)此，陳慧平主任表示，青島市從2012年開始調(diào)研，和國(guó)土等部門共同設(shè)計(jì)，到2015年，市政府下發(fā)了27號(hào)文件，確定了人才公寓的方向和范圍。

據(jù)了解，目前市里拿到資金主要是投入到市南、市北和李滄的人才公寓建設(shè)。而從目前情況來看，人才公寓主要分為市里建、市里和區(qū)合建、用人單位自建這三種方式。目前已經(jīng)建完的人才公寓只有市北區(qū)的區(qū)里自建的300套左右。

而針對(duì)市南區(qū)的人才公寓的建設(shè)時(shí)間，陳慧平主任介紹，“因?yàn)槭心蠀^(qū)是人才比較集中的地方，但是同時(shí)地也比較緊張，建設(shè)人才公寓可能相對(duì)困難。”陳慧平主任表示，下一步市南區(qū)可能會(huì)有兩個(gè)方案解決人才公寓的問題，一是通過貨幣化的方式解決人才公寓的問題；二是建議用人單位和市南區(qū)合建的方式解決人才公寓的問題，目前該兩種模式正在研討中。

本地人才每月可領(lǐng)400元小微企業(yè)就業(yè)補(bǔ)貼

說到人才，大家通常想到的都是各地的人才引進(jìn)政策，但是同樣的，青島本地的很多人才也都去了一線城市。

對(duì)此，陳慧平主任稱，“對(duì)待人才，不管是引進(jìn)的還是本地的，都一致對(duì)待，反而是針對(duì)本地的人才還有特殊的政策。”據(jù)了解，從2012年-2018年，青島籍的本科生都有一次性的500元的求職補(bǔ)助。從2018年之后，給青島籍的本科生以上人員每月400元的小微企業(yè)就業(yè)補(bǔ)貼，一次發(fā)放36個(gè)月的。

在青就業(yè)本科生住房補(bǔ)貼初步確定為每月500元

有關(guān)部門正在審核研討中

青島市是高校集中地，除了研究生、博士生，本科生占了絕大部分，市民表示，“本科生的社會(huì)生存壓力相對(duì)更大，相關(guān)的補(bǔ)貼會(huì)及時(shí)出臺(tái)嗎？”

陳慧平主任表示，2018年6月份，青島市出臺(tái)了“五大工程”，其中有一項(xiàng)就是“高校畢業(yè)生生活補(bǔ)貼”，據(jù)了解，目前基本初步確定為在青本科生每月500元，“但是這只是一個(gè)初步商議確定下來的結(jié)果，后期還要報(bào)批，走各種程序，經(jīng)過有關(guān)部門進(jìn)一步確定，如果一旦確定下來，會(huì)及時(shí)在社會(huì)上發(fā)布公告。”(愛青島青島網(wǎng)絡(luò)廣播電視臺(tái)記者 潘雅欣)

[責(zé)任編輯：楊凡、梁延菊]

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