原標題：威海試行“揭榜掛帥”引進高層次人才 最高“懸賞”1500萬元

來源：大眾報業·大眾日報

政府搭臺，企業拿出真金白銀求賢，最高“懸賞”1500萬元

威海試行“揭榜掛帥”引進高層次人才

在“英創會”期間集中發布14家企業18項重大技術需求，總“懸賞”金額高達6660萬元，最高“懸賞”1500萬元

通過“揭榜掛帥”方式引進人才，能夠在需求端、供給端、服務端“三端”協同發力，確保引進的人才兼具產業匹配性和技術前沿性

“我覺得這個辦法非常好，也非常及時，通過政府平臺幫助我們尋找專家能人，能夠很好地降低成本、提高效率。”7月27日上午，在2021年度威海“英創會”的開幕現場，山東威高骨科材料股份有限公司總經理盧均強看著大屏幕上“揭榜掛帥”榜單中有自己公司的技術需求，心里的一塊石頭落了地。

作為國內規模最大的骨科材料制品專業生產商，威高骨科材料股份有限公司的產品一直走在與進口品牌相抗衡的前沿，但是由于產品研發一直對標國際先進水平，在國內相關領域尚屬空白。找不到對口的科研機構，關鍵技術就難以取得突破，再加上受疫情影響遇到引才難、招工難，盧均強心情十分焦灼。

企業困厄之際正是政府作為之時。今年以來，威海市直面企業產學研合作和招才引智面臨的新難題，創新性地提出實施重大技術攻關“揭榜掛帥”機制。通過出臺專門政策，引導企業拿出真金白銀張榜求賢，并在“英創會”期間集中發布14家企業18項重大技術需求，總“懸賞”金額高達6660萬元，最高“懸賞”1500萬元。“通過‘揭榜掛帥’方式引進人才，能夠在需求端、供給端、服務端‘三端’協同發力，確保引進的人才兼具產業匹配性和技術前沿性。誰有本事讓誰干，誰有技術讓誰上，不僅有效降低了企業的引才成本，也為高質量發展注入生機活力。”威海市委組織部有關負責人表示。

“揭榜掛帥”提供了一種全新的引才方式，讓中小企業使用“高端智力”不再有門檻。威海普益船舶環保科技有限公司也在此次大會上“懸賞”500萬元，尋求“光電催化船舶煙氣脫硫脫硝”技術解決方案。“英雄帖”發出后效果立竿見影，會上已經有多個高校和科研機構主動與企業進行了聯系對接，會后又有不少咨詢電話打來。“沒有想到發榜的效果這么好，平時我們很難接觸到這些專家，結果這次一口氣談了五六個專業團隊，相信很快就能揭榜成功。”威海普益船舶環保科技有限公司常務副總經理李棟滿懷信心。

與會專家認為，“揭榜掛帥”關鍵是解決了信息不對稱問題，這種模式將產學研由供給端發力變為需求端發力，更好地發揮了市場在資源配置中的決定性作用。既拓寬了企業的選才視野，激發了原生動力，也讓更多具備科研能力的單位和個人獲得了公平競爭的機會，對高校而言是一種很好的嘗試。

據悉，本次“英創會”集中發榜之后，威海市相關部門將持續完善“揭榜掛帥”工作機制，指導企業與人才團隊進行對接合作，盡早實現揭榜，并在資金、技術、信息等方面提供服務，形成全流程的工作閉環，力爭總結出一套可復制、可推廣的工作經驗，在助力全省科技創新和高層次人才引進方面發揮更大更積極的作用。（張春曉 鄭莉 李彥辰）

[責任編輯：楊凡、單提詞]

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