本報北京5月12日電 （記者趙兵、李心萍）為深入貫徹落實黨中央、國務院關(guān)于支持湖北省經(jīng)濟社會發(fā)展的決策部署，近日，人社部印發(fā)《應對新冠肺炎疫情影響定向援助湖北省人力資源和社會保障工作的意見》，從穩(wěn)就業(yè)、社保費減免和援企穩(wěn)崗、人才人事、穩(wěn)定勞動關(guān)系、優(yōu)化公共服務五個方面，明確了支持湖北人力資源社會保障工作的30余項政策措施。

穩(wěn)就業(yè)方面。人社部在“百日千萬網(wǎng)絡招聘專項行動”中設湖北專場；協(xié)調(diào)財政部加大對湖北就業(yè)補助資金轉(zhuǎn)移支付力度；會同財政部研究制定對湖北地區(qū)及湖北籍勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)專項支持政策；對湖北地區(qū)和湖北籍高校畢業(yè)生給予一次性求職創(chuàng)業(yè)補貼；實施“6+1”勞務協(xié)作行動，組織上海、江蘇、浙江、福建、山東、廣東六省市與湖北開展定向勞務對接；支持湖北結(jié)合實際適度擴大鄉(xiāng)村公益性崗位開發(fā)規(guī)模托底安置貧困勞動力；鼓勵人力資源服務機構(gòu)提供多樣化人力資源服務；高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃中央財政補助名額向湖北傾斜；指導湖北做好農(nóng)民工返崗復工“點對點”服務保障工作。

社保費減免和援企穩(wěn)崗方面。人社部在階段性免征企業(yè)三項社會保險單位繳費基礎上，階段性降低失業(yè)保險費率、工傷保險費率政策實施期限延長至2021年4月；加大中央調(diào)劑基金2020年對湖北企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金支持力度；研究出臺企業(yè)遺屬待遇相關(guān)政策；支持湖北面向所有企業(yè)單位，進一步加大穩(wěn)崗返還政策力度；指導湖北加快推進工傷保險基金省級統(tǒng)籌工作。

人才人事方面。人社部支持湖北省加大對疫情防控一線專業(yè)技術(shù)人才關(guān)心關(guān)愛力度；專家學術(shù)休假中增加湖北疫情防控一線專家的邀請數(shù)量；在2020年專業(yè)技術(shù)人才知識更新工程高級研修項目、國家級專業(yè)技術(shù)人才繼續(xù)教育基地、專家服務基地、高技能人才培訓基地和技能大師工作室建設中給予湖北傾斜；指導湖北加大事業(yè)單位面向高校畢業(yè)生的公開招聘力度。

穩(wěn)定勞動關(guān)系方面。人社部出臺應對疫情有關(guān)勞動合同、工時休假、工資待遇以及預防和化解涉疫情勞動關(guān)系矛盾糾紛等一系列勞動關(guān)系政策措施；指導湖北妥善處置涉疫情勞動關(guān)系有關(guān)問題，及時防范化解矛盾風險。

優(yōu)化公共服務方面。人社部支持湖北建設人社大數(shù)據(jù)支撐應用平臺；減免湖北2020年度部分考試考務費；適當下調(diào)湖北年度人社事業(yè)發(fā)展計劃指標；進一步加強人社行風建設，為勞動者和企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)人社服務。

[責任編輯：楊凡、懷初俠]

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