來源:齊魯網
2022-11-08 12:00:11
齊魯網·閃電新聞11月8日訊 2022年11月7日,由國務院國資委社會責任局指導、中國社會責任百人論壇(ESG專家委員會)承辦的“共建ESG生態共促可持續發展”平行論壇在第五屆中國企業論壇上召開。包括國務院國資委、央企國企、民營企業、智庫機構在內的多位業內人士齊聚一堂,共商我國ESG事業、共促企業可持續發展。
ESG專委會聯席主席,國務院國資委黨委委員、秘書長彭華崗在致辭中指出,ESG推崇多重價值取向,強調經濟、環境、社會協調發展,推動企業從單一追求自身利益最大化到追求社會價值最大化。
彭華崗說,國有企業特別是中央企業在黨和國家事業中具有特殊重要的地位和作用。近年來,國務院國資委高度重視推動中央企業ESG領域工作。站在新的歷史起點上,國資央企要深入學習領會黨的二十大精神,全面貫徹落實一系列新決策新部署。強化ESG治理、踐行ESG理念、提升ESG績效,是貫徹落實黨的二十大關于國資國企重大部署、充分發揮新時代新征程上國有企業功能作用的有力抓手。
談及中央企業下一階段ESG工作,彭華崗提出,希望中央企業成為我國ESG實踐的先鋒模范、我國ESG治理的榜樣標桿和我國ESG體系的中堅骨干。
ESG專委會聯席主席,中國上市公司協會會長、中國企業改革與發展研究會會長宋志平表示,做好ESG工作是促進上市公司高質量發展的重要舉措。上市公司對于ESG認識逐步深化,ESG實踐和信息披露水平明顯提高。中上協將繼續發揮自律管理作用,引導上市公司不斷提升ESG管理水平。
會議發布了《中央企業上市公司環境、社會及治理(ESG)藍皮書(2022)》,中國社科院教授,中國社會責任百人論壇秘書長鐘宏武作了解讀。
《藍皮書》回收312份央企上市公司ESG治理調查問卷,采集426家央企上市公司的4萬余條ESG信息,開展央企上市公司ESG評級,并廣泛征集ESG案例,收錄35家“央企ESG·先鋒50指數”入選企業案例。《藍皮書》指出,2022年,近三分之一央企上市公司在董事會設立ESG領導機構,比2021年增加16個百分點;超六成央企上市公司明確ESG戰略規劃相關要求;六成央企上市公司明確ESG主管部門,較2021年增加近10個百分點;超六成央企上市公司制定ESG相關制度;超八成央企上市公司參與或自行組織ESG培訓,較2021年提升近20個百分點;70.4%央企上市公司發布獨立的社會責任/ESG報告,比全國平均水平高出41個百分點。
在主題發言環節,中鋁集團、中交集團、華潤集團、正泰集團的相關負責人分別介紹了企業ESG的相關實踐。
中央企業成為我國ESG實踐的先鋒模范。中鋁集團黨組副書記、董事劉建平說,作為全球有色金屬行業“排頭兵”,中鋁集團發揮有色行業龍頭企業的引領示范作用,成立集團碳資產管理辦公室,在有色行業率先發布《碳達峰碳中和行動方案》。
積極推動中國本土ESG評級體系建設也成為很多企業的共識。中交集團黨委副書記、工會主席劉翔說,ESG評級結果是國內外投資機構衡量企業ESG績效的重要參考依據,對企業融資成本、品牌塑造有重大影響。中交集團將在國務院國資委領導下,積極推進并深度參與中國ESG評級體系建設,以標準為引領,不斷推進ESG實踐,為中國本土ESG發展作出應有貢獻。
華潤集團董事會秘書、辦公室主任藍屹說,截至目前,華潤已在全國建設了11座希望小鎮,不僅促進了貧困落后地區的觀念轉變,推動了地方經濟繁榮,擴大了就業,增加了當地農民收入,實現企業、農民、地方政府、合作伙伴的多贏局面,也為央企開展社會責任實踐走出了一條新路。
踐行綠色低碳發展,據正泰集團股份有限公司副總裁郭嵋俊介紹,正泰統籌推進“山水林田湖草沙”系統治理修復與可再生能源融合發展,大力發展沙光互補、漁光互補、農林光互補、戶用光伏等“光伏+”新模式,助力實現“雙碳”目標和共同富裕。
在圓桌論壇環節,上海交通大學安泰經濟與管理學院副院長、教授尹海濤說,ESG治理是企業從頂層架構推動ESG理念融入運營的基礎,ESG管理體系是確保ESG工作取得實效的關鍵因素。
中投咨詢有限公司董事長、總經理韓松表示,ESG作為一種重要投資理念、評價方式和企業行動指南,已日益成為國際共識,在我國也進入到加速發展時期。
作為國家能源集團的新能源專業運營平臺,2021年,龍源電力集團股份有限公司完成風電及可再生能源發電量525億度,相當于減少二氧化碳排放5000萬噸。談及企業ESG體系建設構想,龍源電力集團股份有限公司副總經理丁鶄說,龍源電力以ESG為驅動,成為風電全產業鏈低碳發展的引領者。
中國建筑國際集團執行董事、行政總裁張海鵬說,中國建筑國際集團在ESG方面的實踐起步很早,目前已連續十年編制及發布ESG報告,披露集團在環境、社會、管治方面的信息。
閃電新聞記者 殷明慧 張雨 報道
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